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培訓專題 | 課程模塊(精選) | 課時 |
兩化融合 | 1.兩化深度融合新思維 | 4 |
2.實施兩化深度融合,打造企業競爭力 | 4 | |
3.兩化融合評估診斷和對標引導的體系、方法及應用 | 4 | |
4.高速網絡化數據采集與綜合處理技術 | 4 | |
5.打造企業競爭力,推動企業轉型升級 | 4 | |
6.兩化融合管理體系貫標工作 | 4 | |
7.兩化融合評估診斷與對標框架與方法 | 4 | |
8.企業兩化融合發展水平評估平臺介紹及兩化融合項目申報 | 4 | |
9.《兩化融合》專題輔導 | 4 | |
10.兩化融合管理體系導論 | 4 | |
11.兩化融合實施方法與過程介紹 | 4 |
通過問卷調查、專題座談、個別訪談等方式對委托單位培訓的需求、教學方法等進行深入了解。發現委托單位當前發展的痛點與難點,提出專業的培訓建議。
圍繞委托單位的需求,反復商討項目方案,由項目負責人、教務部、培訓部及后勤部協同審核,嚴格把關培訓方案。
根據培訓計劃,匹配最合適的師資、現場教學及后勤保障資源等,充分體現重慶高校的學科綜合優勢和重慶經驗、理念優勢。
采取講授式、案例式、研討式、體驗式等開展教學。教學、學務、后勤、質控聯動,協調部署各個環節,確保教學工作有銜接,質量有保證,措施有落實。
培訓期間,學員可手機掃描二維碼,進行實時評價與留言,提出改進的意見和建議,培訓結束后,將形成全面詳實、內容豐富的培訓質量報告。
安排接站
入住賓館
熟悉環境
合影留念
開班講話
講解注意事項
專題學習
現場教學
結構式研討
觀看結業視頻
頒發結業證書
全員愉快返程
西北工業大學干部培訓
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